Ziele/Inhalt
... aber nicht für jede Tür!
Entdecken Sie Ihre Führungsrolle neu und öffnen Sie mit dem systemischen Schlüssel die Tür zur ressourcen- und lösungsorientierte Kitaleitung!
In der Fortbildung werden wir uns mit den Möglichkeiten und Grenzen der systemischen Haltung als Führungskraft beschäftigen. Hintergrund ist, dass die ressourcen- und lösungsorientierte (Gesprächs-)Führung in der heutigen Arbeitswelt vermehrt in den Mittelpunkt rückt, weil die Gesprächs- und Führungskultur in Kitas maßgeblich mitverantwortlich ist für die Zufriedenheit von Mitarbeitenden.
Erfahren Sie, wie Sie sich als Kitaleitung auf die Perspektiven und Bedürfnisse aller Akteur*innen Ihrer Einrichtung einlassen und positionieren können. Viele Akteur*innen erwarten täglich Entscheidungen von Ihnen. Im Seminar lernen Sie, wie Sie verantwortungsbewusst Entscheidungen treffen sowie diese vertreten können. Systemische Grundhaltungen und Methoden sind daher keineswegs ein Generalschlüssel und müssen stets mit einem hohem Grad an Selbstreflexion genutzt werden, den wir uns im Seminar bewusst machen werden.
Themen
- Grundlegende Kenntnisse und Methoden aus der systemischen Praxis
- Wichtige Entscheidungen treffen und diese vertreten
- Ressourcenorientierte (Gesprächs-)Führung
